Circa monicaL

Questo autore non ha riempito alcun dettaglio.
Finora monicaL ha creato 193 post nel blog.

PRATICALAVORO 2/2021 – Il fenomeno del whistleblowing in Italia – Avv. Monica Lambrou

SOGGETTI Soggetti che possono effettuare la segnalazione (c.d. wistleblower): Lavoratori dipendenti del settore privato e pubblico. Destinatari: Superiori gerarchici o datori di lavoro del dipendente che procede alla denuncia delle irregolarita`. PROCEDIMENTO 1. Gestione delle segnalazioni; 2. Sanzionatorio, per l’accertamento dell’avvenuta adozione di misure ritorsive; 3. Sanzionatorio, per l’accertamento dell’inerzia del Responsabile della [...]

2021-01-20T15:07:14+01:0020 Gennaio 2021|

PRATICALAVORO 24/2020 – I licenziamenti collettivi e i criteri di scelta: dai carichi di famiglia all’alta specializzazione del lavoratore – Avv. Monica Lambrou

SOGGETTI Soggetti titolari della facolta` di procedere ad un licenziamento collettivo: Aziende con piu` di 15 dipendenti, da computarsi con riferimento al criterio della normale occupazione e cioè all’occupazione media dell’ultimo semestre. Destinatari: Lavoratori subordinati: operai, impiegati, quadri e dirigenti (questi ultimi con alcune peculiarità). PROCEDIMENTO Fase sindacale: il datore di lavoro [...]

2021-01-13T14:46:04+01:0013 Gennaio 2021|

DIRITTO&PRATICA DEL LAVORO 44/2020 – CONTRATTI COLLETTIVI COMUNITARI: DISCIPLINA ED EFFICACIA – Avv. Monica Lambrou

Come è noto, a livello nazionale, i contratti collettivi giocano un ruolo estremamente importante nell’ambito della tutela dei diritti dei lavoratori e della loro posizione di svantaggio rispetto alla figura del datore. Le contrattazioni relative ai Contratti Collettivi Nazionali del Lavoro sono dei veri e propri eventi in cui i diritti dei dipendenti sono argomento [...]

2020-12-16T13:35:14+01:0016 Dicembre 2020|

Repubblica Milano Focus Studi Legali – Il successo cresce con la soddisfazione delle esigente dei propri clienti – Avv. Monica Lambrou

Dopo oltre venticinque anni di esperienza, l’avvocato Monica Lambrou nel marzo del 2017 fonda lo Studio Legale Lambrou. Lo Studio offre attività di consulenza alle grandi e medie imprese italiane in tutti i settori del Diritto Civile, compresi il Diritto Societario e la Privacy, il Diritto Fallimentare e il Diritto del Lavoro in tutti i [...]

2020-12-09T13:15:54+01:009 Dicembre 2020|

DIRITTO E PRATICA DEL LAVORO 41/2020 – IL RAPPORTO DI LAVORO DIRIGENZIALE NEL PUBBLICO IMPIEGO – Avv. Monica Lambrou

Caratteri generali del pubblico impiego Il rapporto di lavoro che si instauri tra un dipendente e un datore di lavoro privato (ad esempio, un titolare di azienda) presenta delle nette differenze rispetto al contratto di lavoro concluso nel caso in cui una delle parti sia una Pubblica amministrazione. Tali differenze sono pacificamente riconosciute, sì da [...]

2020-12-02T13:49:04+01:002 Dicembre 2020|

PERMESSI DI LAVORO DA QUARANTENA DEI FIGLI E PER LA RIDUZIONE DELL’ORARIO SCOLASTICO – Avv. Monica Lambrou

PERMESSI DI LAVORO DA QUARANTENA DEI FIGLI E PER LA RIDUZIONE DELL’ORARIO SCOLASTICO O ALLA LORO CHIUSURA – INDICAZIONI ESSENZIALI PER LA TUTELA DEL LAVORATORE E PER LA GESTIONE DA PARTE DELL’AZIENDA Non vi sono  casi di compatibilità tra  il  congedo  COVID-19  per  quarantena scolastica dei figli e altri tipi di assenze dell’altro genitore, in [...]

2020-11-25T13:19:47+01:0025 Novembre 2020|

MAG 11/2020 – LA DISCIPLINA DEI CONGEDI PARENTALI E L’EMERGENZA SANITARIA – Avv. Monica Lambrou

Gli effetti derivanti dalla recente pandemia hanno avuto una ricaduta non solo sui lavoratori ma anche sulla famiglia e, quindi, sui congedi parentali: i problemi delle scuole per contagi da Covid-19 hanno determinato la necessità di modificare le modalità di fruizione dei congedi parentali per i figli per le loro assenze o per le chiusure [...]

2020-11-18T12:45:50+01:0018 Novembre 2020|

SENTENZA EMESSA DAL CONSIGLIO NAZIONALE FORENSE – Avv. Monica Lambrou

SENTENZA sul ricorso presentato l'abogado Karima Hayatoun (nata a Amiens, Francia, il 17/09/1978, c.f. HYT KRM 78P57 Z110G) avverso la delibera in data 23/11/17 con la quale il Consiglio dell’Ordine degli Avvocati di Milano ha opposto il diniego alla domanda di integrazione – ai sensi degli artt. 12, 13 e 14 del d. Lgs. n. [...]

2020-11-11T09:59:14+01:0011 Novembre 2020|

PERMESSI DI LAVORO DA QUARANTENA DEI FIGLI E PER LA RIDUZIONE DELL’ORARIO SCOLASTICO O PER LA LORO CHIUSURA – Avv. Monica Lambrou

Il D.L. 111/2020 - “Disposizioni urgenti per far fronte a indifferibili esigenze finanziarie e di sostegno per l’avvio dell’anno scolastico, connesse all’emergenza epidemiologica da COVID-19” -  all’art. 5, ha introdotto, a favore dei lavoratori dipendenti, un congedo indennizzato (c.d. congedo COVID-19 per quarantena scolastica dei figli) per l’astensione dal lavoro, in tutto o in parte, nel caso di periodo di quarantena del [...]

2020-11-04T08:53:41+01:004 Novembre 2020|

La disciplina dei congedi parentali prima e dopo l’emergenza sanitaria – Avv. Monica Lambrou

La pandemia ha richiesto un intervento in merito ai congedi parentali e permessi da parte dei genitori lavoratori la cui regolamentazione generale ha subito delle importanti modifiche.  La disciplina generale dei congedi risiedeva nel T.U. il cui art. 32 prevedeva che ogni genitore nei primi 12 anni di vita del figlio, potesse astenersi dal lavoro, [...]

2020-10-28T11:59:10+01:0028 Ottobre 2020|
Torna in cima